Een officiële mail van het Ministerie van Financiën bevestigt dat de socialezekerheidsbepalingen over de ecocheques ook fiscaal van toepassing zijn.
Wat de sociale zekerheid betreft, staat in het Koninklijk Besluit immers dat de ecocheque moet worden uitgereikt op naam van de werknemer en dat die voorwaarde verondersteld wordt vervuld te zijn als de toekenning van die cheque en de gegevens die er betrekking op hebben (aantal ecocheques, bedrag van de ecocheques) vermeld staan op de individuele rekening van de werknemer.
Op fiscaal vlak (art. 38/1 WIB92) is de ecocheque enkel te beschouwen als een voordeel waarop de werknemer geen belasting hoeft te betalen als die cheque wordt toegekend op naam van de werknemer. Die voorwaarde wordt voortaan dus ook als vervuld beschouwd als de informatie met betrekking tot de ecocheques vermeld staat op de individuele rekening van de werknemer.
Gevolg: als uw klant ecocheques bestelt die niet op naam staan, hoeft u die ecocheques niet langer uit voorzorg aan het loon van de werknemer toe te voegen om de bedrijfsvoorheffing in te houden. Gewoon een vermelding op de individuele rekening van de werknemer volstaat.
Nog een andere kwestie rond de toekenning van kleine bedragen in ecocheques werd overigens geregeld. Wanneer voor de referentieperiode waarvoor ecocheques worden toegekend het totale bedrag van die ecocheques minder dan tien euro bedraagt, dan kan de werkgever kiezen om die ecocheques effectief te overhandigen of om dat bedrag met een toeslag van 50 procent toe te voegen aan het loon.
Met vriendelijke groeten,
