
Vous n’avez pas pu manquer cette bonne nouvelle : depuis le 1er janvier 2026, le montant journalier maximum des chèques-repas en Belgique est passé de 8 € à 10 €. Mais qu’en est-il des avantages fiscaux pour les employeurs ?
Jusqu’à présent, 2 euros étaient déductibles par chèque-repas, quelle que soit sa valeur journalière. Dans le cadre de l’augmentation du montant maximum journalier, le gouvernement a introduit un changement à ce sujet.
Depuis le 1er janvier 2026, le montant que vous pouvez déduire fiscalement en tant qu’employeur a été augmenté à 4 euros, si et seulement si, vous choisissez d’octroyer le maximum de 10 € par jour à vos collaborateurs.
Cela dépend évidemment du nombre de collaborateurs dans votre entreprise.
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Comme nous l’avons vu ci-dessous, le premier avantage est la déductibilité à 4 €. Mais, il y a également d’autres bénéfices :
Vous souhaitez en savoir plus sur les changements concernant les chèques-repas à partir de 2026 ? Consultez notre page dédiée à l’augmentation de la valeur journalière des chèques-repas.

